Step4. 성과에 대해 객관적으로 평가하라.
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한정된 시간과 자원으로 해야할 일을 기준대로 얼마나 제대로 했는지 평가하는 것은 매우 중요하다. 성과가 좋아도, 나빠도 평가는 필요하다. 성과에 대해 평가(리뷰)하는 방법에 대해 알아보고, 평가에 따른 개선 과제 도출과 만회 대책 수립 방법에 대해 알아본다.
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